دوشنبه , ۲۸ خرداد ۱۳۹۷

تستهای کتاب مدیریت عمومی دکتر سیدمهدی الوانی

دانلود نمونه سوالات تستی و تستهای کتاب مدیریت عمومی دکتر سیدمهدی الوانی با پاسخنامه در قالب pdf با کیفیت بسیار خوب که شامل ۸۰۰ سوال مهم و کلیدی این درس می باشد به قیمت ۴۵۰۰ تومان که لینک دانلود بلافاصله بعد از پرداخت نمایش داده می شود.

تستهای مدیریت عمومی دکتر سیدمهدی الوانی

دانلود نمونه سوالات کتاب مدیریت عمومی دکتر سیدمهدی الوانی

چند مورد از نمونه سوالات مدیریت عمومی دکتر سید مهدی الوانی

بر اساس نظریه مینتزبرگ با تسلط بخش عالی بر سازمان ………

۱-نوعی ساختار ساده متمرکز حاصل می شود.   ۲-ساختار بخشی یا شبکه ای ایجاد می شود.

۳-بوروکراسی ماشینی به وجود می آید.   ۴-کنترل از طریق تفاهم بین اعضا سازمان اعمال می شود.

بر اساس نظریه مینتزبرگ با تسلط کدام بخش بر سازمان کنترل متمرکز ایجاد می شود؟

۱-ستاد فنی  ۲-ستاد پیشتیبانی   ۳-بخش عالی   ۴-بدنه عملیاتی

اگر بخش میانی گرداننده اصلی سازمان شود واحدهای تقریبا مستقلی تشکیل شده ………….. ایجاد می شود؟

۱-ساختار بخشی یا شبکه ای   ۲-بوروکراسی حرفه ای  ۳-بروکراسی ماشینی   ۴-ساختار ساده

از نظر مینتزبرگ عاملی که ۵ بخش اصل سازمان را احاطه کرده و بر آنها تاثیر می گذارد ، کدام است؟

۱-محیط خارجی سازمان   ۲-محیط سیاسی   ۳-محیط اقتصادی  ۴-فرهنگ

سازمان برای بقای خود باید از تغییرات محیطی آگاه شده و هماهنگی های لازم را با آنها به عمل آورد ابزار این کار کدامیک از موارد زیر است؟

۱-کنترل  ۲-مذاکره  ۳-سازماندهی مناسب  ۴-بازار شناسی

شکارچی که قصد دارد پرنده ای را در حال پرواز هدف قرار دهد از چه مکانیسمی بهره می گیرد؟

۱-کنترل گذشته نگر   ۲-کنترل هدف  ۳-کنترل آینده نگر  ۴-کنترل حرکت

برخی از عملمای مدیریت بازخور را نوشداروی بعد از مرگ سهراب نام نهاده اند استدلال آنان برای این نامگذاری چیست؟

۱-در این مکانیسم اطلاعات دقیق در اختیار مدیر قرار نمی گیرد.

۲-در این مکانیسم اطلاعات به سرعت در اختیار مدیر  قرار نمی گیرد.

۳-در این مکانیسم از واقعه رخ داده ثبت و ضبط به عمل نمی آید.

۴-در این مکانیسم پس از رخ دادن واقعه مدیر از مشکل با خبر می گردد.

شاخص ها برای سنجش نتایج مورد انتظار کدامیک از ویژگی های زیر را نبایستی داشته باشد؟

۱-رابطه مستقیمی با موضوع مورد کنترل داشته باشند.  ۲-صرفا کمی باشند.

۳-از جامعیت نسبی برخوردار باشند.   ۴-جنبه های کیفی را نیز در نظر قرار دهند.

مبنای مقایسه در کنترل چیست؟

۱-شاخص   ۲-مقیاس   ۳-استاندارد   ۴-معیار

تاثیر و نفوذ بر کارکنان در انجام ماموریت های سازمان را ……………

۱-رهبری و هدایت نامیده اند.   ۲-انگیزش نامیده اند.  ۳-ارتباط گروهی نامیده اند   ۴-خلاقیت و ایجاد روحیه نامیده اند.

جهت دانلود تستهای کتاب مدیریت عمومی دکتر سیدمهدی الوانی از فرم زیر اقدام نمایید.

نوع فایل قیمت
pdf 4,500 تومان

تستهای کتاب مدیریت عمومی دکتر سیدمهدی الوانی



لینک دانلود فایل خریداری شده بلافاصله بعد از پرداخت نمایش داده می شود.

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *